交通银行广东省分行

2018-06-09 专题 阅读:

(1) [交通银行广东省分行]2018年交通银行广东省分行社会招聘启事


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【导语】2018年交通银行广东省分行社会招聘启事原内容已发布如下,供大家查阅!
  2018年交通银行广东省分行社会招聘启事
  一、综合柜员
  职位描述:
  (1)办理各类会计结算业务,确保银行本外币会计结算工作顺利进行;
  (2)做好各类帐户的开立和维护工作,确保帐户资料准确、完整;管理相关凭证、印章等;
  (3)认真执行现金管理制度和反洗钱相关规定;
  (4)了解各种银行金融产品特点,做好柜面的营销和推荐工作;
  (5)根据服务的相关礼仪和规范,做好客户服务工作。
  职位要求:
  (1)大学专科及以上学历,年龄在38周岁以下;
  (2)熟悉金融、经济基础知识;
  (3)具有会计从业资格证或银行从业资格证等相关资格证书者优先;
  (4)具有良好的语言表达能力和沟通能力,较强的工作责任心和团队协作精神;
  (5)身体健康,形象气质好;品行端正,无任何违规违纪行为;符合交通银行亲属回避规定;
  (6)符合退役士兵安置所需的其他条件。
  工作地点:广州
  二、公司客户经理
  职位描述:
  (1)认真学习并掌握我行公司业务产品特点及相关业务知识;
  (2)积极做好公司客户的营销开拓及维护工作;
  (3)深刻理解公司客户需求并为其制定个性化金融服务方案;
  (4)严格执行我行信贷政策及相关规范要求,做到合规经营;
  (5)根据我行业务发展重点,协助做好个人客户的营销和推荐工作。
  职位要求:
  (1)全日制大学本科/硕士研究生及以上学历,年龄35周岁以下;
  (2)金融、经济、财会、管理、市场营销等相关专业毕业;
  (3)英语CET-4及以上;
  (4)具有2年以上同业工作经验,其中1年对公客户经理工作经验,熟悉了解拓展公司业务;
  (5)具有会计从业资格证或银行从业资格证等相关资格证书者优先;
  (6)具有良好的语言表达能力和沟通能力,较强的工作责任心和团队协作精神;
  (7)身体健康,形象气质好;品行端正,无任何违规违纪行为;符合交通银行亲属回避规定。
  工作地点:佛山
  三、零售客户经理
  职位描述:
  (1)认真学习并掌握我行个人金融产品特点及相关业务知识;
  (2)做好个人客户的营销开拓及维护工作;
  (3)深刻理解客户需求并为其制定个性化金融服务方案;
  (4)执行我行个人业务相关规范和要求,做到合规销售;
  (5)根据服务的相关礼仪和规范,做好个人客户的服务工作。
  职位要求:
  (1)全日制大学本科/硕士研究生及以上学历,年龄35周岁以下;
  (2)金融、经济、财会、管理、市场营销等相关经济管理专业,熟悉金融、经济基础知识;
  (3)英语CET-4及以上;
  (4)具有2年以上同业工作经验,其中1年相关岗位工作经验,熟悉了解银行零售业务;
  (5)具有会计从业资格证或银行从业资格证等相关资格证书者优先;
  (6)具有良好的语言表达能力和沟通能力,较强的工作责任心和团队协作精神;
  (7)身体健康,形象气质好;品行端正,无任何违规违纪行为;符合交通银行亲属回避规定。
  工作地点:佛山,江门
  四、授信审查岗
  职位描述:
  (1)审查分行营销部门申报的各类公司、小企业授信业务,提出明确的审查意见,以保障金融资产安全;
  (2)根据国家金融监管机构和上级行的有关要求,在现行法律、法规框架内,根据授信管理工作的总体要求,草拟和贯彻落实授信管理的总体规划和信贷政策;
  (3)参与分行的授信管理检查工作,落实授信管理的各项规定;
  (4)定期收集相关行业信息,关注行业变化、及时研究并分析授信审查中出现的问题,提出风险防范的措施,供决策岗参考;
  (5)承担培训职责,进行专业培训和辅导,提高信贷人员的工作技能和防范风险的能力。
  职位要求:
  (1)全日制大学本科及以上学历,年龄38周岁以下;
  (2)金融、经济、财会、管理、市场营销等相关专业毕业;
  (3)英语CET-4及以上;
  (4)具有1年以上银行同业工作经验,熟悉了解银行信贷业务;
  (5)具有会计从业资格证或银行从业资格证等相关资格证书者优先;
  (6)具有较好的沟通协调能力、文字写作能力,工作认真负责,组织纪律观念及责任心强;
  (7)身体健康,形象气质好;品行端正,无任何违规违纪行为;符合交通银行亲属回避规定。
  工作地点:江门
  五、IT运行维护岗
  职位描述:
  (1)根据计算机系统运行管理制度,定期进行应用系统的巡检工作;
  (2)承担分行设备的维护工作,确保系统正常运行;
  (3)根据应用系统推广计划,实施分行的技术性生产操作;
  (4)承担分行生产系统的实施变更处理及生产运行情况的统计管理工作。
  职位要求:
  (1)全日制大学本科及以上学历,年龄35周岁以下;
  (2)计算机相关专业毕业;
  (3)熟悉并掌握计算机软件的基础知识,熟悉软件工程、数据库原理、信息系统原理和软件技术标准及规范;
  (4)具有一定的分析判断能力、实务操作能力和沟通能力;
  (5)从事信息技术工作1年以上;
  (6)身体健康,品行端正,无任何违规违纪行为,符合交通银行亲属回避规定。
  工作地点:江门

(2) [交通银行广东省分行]交通银行广东省分行2016校园招聘启事


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一、招聘单位介绍  交通银行广东省分行成立于1987年,是交行系统内规模最大的省级分行之一。截至2014年末,交通银行广东省分行资产规模超过2800亿元,员工5500余人,已发展成为一家“发展战略明确、机构网络健全、经营管理先进、金融服务优质、财务状况良好”的具有百年民族品牌的综合实力雄厚的现代化商业银行分行。  交通银行广东省分行拥有217家营业网点、其中广州地区82家,并在14个地市设有省辖分行。拥有自助设备1500余台,还拥有网上银行、手机银行、电话银行(95559)等全方位的电子服务渠道,并不断推出各类特色电子服务;先后获评广东省政府“金融创新奖”、“最佳财富管理银行”、“广东省最佳雇主”等称号;2013年1家网点获评“中国银行业文明规范服务百佳示范单位”,2014年7家网点获评“千佳”示范网点称号,服务考评在系统内排名连续三年上升,同时还有一大批机构、干部员工获得银行系统和政府部门各种荣誉。
  二、招聘需求  1、招聘对象:2016年应届全日制毕业生;  2、招聘岗位:  (1)业务营运序列员工;  (2)战略专业人才;  3、招聘分行、招聘岗位及招聘人数:  交通银行广东省分行战略专业人才(40人);  交通银行广东省分行本部业务营运序列(106人);  珠海分行业务营运序列(85人);  佛山分行业务营运序列(72人);  顺德支行业务营运序列(10人);  中山分行业务营运序列(60人);  汕头分行业务营运序列(28人);  东莞分行业务营运序列(41人);  揭阳分行业务营运序列(17人);  惠州分行业务营运序列(10人);  江门分行业务营运序列(35人);  湛江分行业务营运序列(6人);  清远分行业务营运序列(9人);  肇庆分行业务营运序列(7人);  潮州分行业务营运序列(6人);  梅州分行业务营运序列(10人);  韶关分行业务营运序列(8人);  4、职位要求:  (1)业务营运序列员工:统招全日制应届本科及以上学历毕业生,财经类、管理类、部分理工类及相关专业毕业;  (2)战略专业人才:统招全日制应届硕士研究生及以上学历毕业生,财经类、管理类、部分理工类及相关专业毕业;  (2)大学英语四级及以上水平,主课成绩优秀,掌握一定金融、经济或银行业基础知识;  (3)品学兼优,政治素质良好,具有较强的学习能力、沟通能力和团队协作精神,具备较好的仪表气质和积极向上的精神面貌,有意愿从事专业化、节奏快、高要求的客户营销及服务工作,适应能力较强并能承受一定的工作压力;  (4)具有跨专业、海外交流等教育背景或相关实习经验者,具有校级及以上奖励或在校活动实践经验者,获得会计、银行等相关资格证书者优先;  (5)身体健康,品行端正,无任何违规违纪行为;符合交通银行亲属回避规定。  5、工作地点:广州、佛山、珠海、中山、汕头、东莞、揭阳、惠州、江门、湛江、清远、肇庆、潮州、梅州、韶关;
  三、招聘事项:  请有意向应聘交通银行广东省分行的同学登录交通银行人才招聘网站进行网申,网申截止日期为2015年10月24日24:00,请同学们尽早投递简历;

(3) [交通银行广东省分行]交通银行广东省分行2013校园招聘


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【交通银行2013年度校园招聘公告】
交通银行现面向境内外高等院校招聘2013年应届毕业生,有关事项公告如下:

一、招聘对象:境内外高等院校2013年应届全日制毕业生(含本科生、硕士研究生、博士研究生),在入职报到时取得国家认可的报到证、毕业证、学位证以及教育部门的学历认证等材料。
二、招聘岗位:总分行管理培训生岗位;总行IT类岗位;境内37家省直分行综合柜员、客户经理序列、信息技术、产品经理序列等岗位。
三、招聘人数:5500人。
四、应聘流程:简历投递、资格审核、机考、面试、体检和录用等环节。
详情将同步在各大高校就业网站、BBS发布,欢迎各位同学关注并投递简历!

【申请职位数量要求及筛选规则】
1.申请职位数量要求
非管培生职位:最多可申请一个总行职位和两个分行职位(省分行及其所辖行视为一行),同一行内只能选择一个职位;
管培生职位:最多可申请一家行的管培生职位。

2.申请多个职位的筛选规则
申请多个职位时,简历将在每个职位的简历筛选环节平行处理、具有同等机会,但如其中一个职位筛选通过后,其他职位的申请自动失效(直至该职位后续环节未通过时),应聘者需慎重选择投递职位。管培生职位优先筛选。

【招聘整体流程及时间安排】
一、简历投递:截止时间为2012年10月28日24时,部分分行可能提前至10月21日24时,请同学们尽早投递简历。
二、资格审核:时间为10月22日至10月30日,期间部分分行可能会安排面试预选,请注意查收相关信息。
三、统一机考:2012年11月17日下午,具体时间以准考证为准。
四、面试:11月下旬至12月中旬。
五、体检及录用:12月下旬至次年1月。

广东省分行[本部]*【校园招聘】综合柜员 工作地点:广州市 招聘人数:190人 职位描述:(1)办理各类会计结算业务,确保银行本外币会计结算工作顺利进行; (2)做好各类帐户的开立和维护工作,确保帐户资料准确、完整;管理相关凭证、印章等; (3)认真执行现金管理制度和反洗钱相关规定;(4)了解各种银行金融产品特点,做好柜面的营销和推荐工作;(5)根据服务的相关礼仪和规范,做好客户服务工作。
职位要求:(1)全日制应届大学本科及以上学历;(2)金融、经济、财会、管理、市场营销等相关经济管理专业,熟悉金融、经济基础知识;(3)大学英语四级及以上或TOEIC听读公开考试750分及以上;(4)具有会计从业资格证或银行从业资格证等相关资格证书者优先;(5)获得校级及以上奖励者优先;(6)具有良好的语言表达能力和沟通能力,较强的工作责任心和团队协作精神;(7)身体健康,形象气质好;品行端正,无任何违规违纪行为;符合交通银行亲属回避规定。 *【管培生招聘】管理培训生 工作地点:广州市 招聘人数:20人 职位描述:根据成熟及完善的培养计划,通过在战略思维、分析判断、领导才能、客户服务、沟通协调、学习和自我发展六大方面的能力要素培养,以加速人才成长的方式,集中全行智力及资源优势,通过专项业务培训、轮岗工作实践、导师带教指导,提升业务管理技能和综合素质,培养交通银行未来业务发展的管理人才。
职位要求:(1)全日制"985工程"高校应届硕士研究生及以上学历;(2)热爱金融事业,无不良从业记录;(3)具备较强的综合分析、判断和逻辑思维能力,有团队合作精神,较强的决策、管理潜质;(4)愿意到基层任职和接受系统内调动,身体健康,能够承受一定的工作挑战;(5)优秀学生干部、高等级奖学金获得者优先;(6)身体健康,形象气质好;品行端正,无任何违规违纪行为;符合交通银行亲属回避规定。珠海分行*【校园招聘】综合柜员 工作地点:珠海市 招聘人数:60人 职位描述:(1)办理各类会计结算业务,确保银行本外币会计结算工作顺利进行; (2)做好各类帐户的开立和维护工作,确保帐户资料准确、完整;管理相关凭证、印章等;
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